山海关区农业农村局最新招聘信息：我们正在寻找热爱农业农村事业的人才加入我们的团队。招聘岗位包括农业技术员、农村规划管理员等。要求应聘者具有良好的团队合作精神，有相关领域的工作经验或相关学历背景。我们欢迎有志于推动农业发展和农村振兴的人才前来应聘。加入我们，共同为山海关区的农业与农村事业贡献力量。详情请联系我们或访问我们的官方网站。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇及福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着乡村振兴战略的深入推进，山海关区农业农村局为了更好地服务农业、农村和农民，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘旨在引进一批高素质、专业化的人才，共同推动山海关区农业农村事业的发展。

招聘部门简介

山海关区农业农村局是负责本地区农业、农村工作的政府职能部门，主要承担农业产业发展、农村经济管理、农民增收等任务，我们致力于推动农业供给侧结构性改革，促进农村一二三产业融合发展，为乡村振兴贡献力量。

招聘岗位及要求

1、农业科技推广岗位

岗位职责：负责农业技术的引进、试验、示范和推广工作，指导农民科学种植、养殖，提高农业生产效益。

任职要求：

（1）本科及以上学历，农业相关专业；

（2）熟悉农业生产技术，具有较强的实践操作能力；

（3）具有良好的团队协作精神和沟通能力。

2、农村经济管理岗位

岗位职责：负责农村经济管理政策的制定和实施，指导农村集体经济组织经营管理，推动农村经济发展。

任职要求：

（1）本科及以上学历，经济学、财务管理等相关专业；

（2）熟悉农村经济发展政策，具有较强的政策分析和制定能力；

（3）具有良好的组织协调能力。

3、农业项目管理岗位

岗位职责：负责农业项目的策划、实施和管理，协调解决项目过程中的问题，确保项目顺利进行。

任职要求：

（1）本科及以上学历，农业项目管理相关专业；

（2）熟悉项目管理流程，具有较强的组织管理和协调能力；

（3）具有良好的沟通能力和团队合作精神。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，具体流程如下：

1、报名：请应聘者将个人简历发送至山海关区农业农村局指定邮箱（邮箱地址请见文末联系方式），报名截止日期为招聘公告发布后XX个工作日。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定参加笔试和面试的人员名单。

3、笔试：主要考察应聘者的专业知识、综合素质和写作能力。

4、面试：主要考察应聘者的综合素质、语言表达能力和团队协作能力。

5、体检：通过笔试和面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

6、录用：根据笔试、面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇及福利

本次招聘的岗位均为正式编制岗位，薪酬待遇按照山海关区农业农村局相关规定执行，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪酬待遇和福利请在入职后咨询人力资源部门。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和联系方式，如有虚假，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收笔试、面试等相关通知。

3、招聘过程中，如有任何问题，欢迎随时与我们联系，我们将竭诚为您解答。

联系方式

地址：山海关区农业农村局人力资源部（具体地址请见当地地图或导航）

电话：XXX-XXXX-XXXX（联系电话）

邮箱：[email protected]（指定报名邮箱）

网址：（山海关区农业农村局官方网站）

联系人：X先生/女士（联系人姓名）

山海关区农业农村局热忱欢迎广大优秀人才加入我们的团队，共同为乡村振兴贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够实现山海关区农业农村事业的蓬勃发展，期待您的加入！